大众网记者 许宁 通讯员 林颖超 日照报道

近年来，五莲县立足山区养老实际，以“锦绣五莲·老有善养”养老服务品牌为抓手，深化农村养老服务改革，培育壮大龙头运营机构，搭建服务精准化、安全有保障的养老服务体系，全力满足县域养老服务需求。

坚持以点带面，集团化连锁运营养老机构

五莲县坚持全域统筹、政府引导、市场运作，全县在营养老机构15家，运营方4家（公办运营方1家、民办运营方3家），养老床位2969张，其中护理型床位2519张，护理型床位占84.84%。2021年，五莲县把12处乡镇敬老院合并组成8处养老机构，通过公开招标，引进恒德颐养、乐天年颐养2家运营企业，实行集团化连锁运营模式，分片统筹供给养老服务；2024年以来，五莲县新增7处养老机构，新引进日照康复医院、龙仁健康有限公司2家运营企业，参与供给养老服务。

创新“一表通查”，织密扎牢安全防护网

强化制度与协同机制建设。五莲县建立民政、消防救援常态化联动监管体制，创新推行“一表通查” 模式，常态化组织消防实操实训与安全检查，构建隐患排查、整改、复查闭环管理机制；出台《五莲县养老机构食堂陪餐工作制度》，统一规范机构食堂管理要求，压实行业监管责任。

持续提升安全技防与内控能力。五莲县加快智慧消防建设，推进燃气、用电、消防设施在线监测，15家在营养老机构中8家接入智慧消防平台、完成6家机构智能联网烟感报警器升级改造；严格落实食品安全内控举措，全面推行 “明厨亮灶”，执行 48 小时食品留样、从业人员持证上岗制度，坚决守住养老服务安全底线。

突出以赛促学，提升护理人员技能水平

常态化组织养老护理技能比武，营造比学赶超的行业氛围，不断提升全县养老护理员持证率与专业照护水平。目前，15家养老机构，共有335名护理人员，先后举办4届养老护理员大赛，累计颁发三级以上护理员证书 220本。五莲县承办2026年山东省“技能兴鲁”职业技能大赛—第二届全国民政行业职业技能大赛山东省选拔赛养老护理职业技能竞赛，借助省级赛事平台拓宽人才培育渠道，助力县域养老服务专业化、规范化发展。